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3好的平台，是你一生的信用财富
我们在职场第一眼判断一个人的时候，因为不了解，所以第一印象往往就看他之前供职的公司或平台。比如互联网科技领域的阿里、腾讯、百度、美团、滴滴、微软、谷歌的某个核心职位，出来的人就普遍受欢迎；咨询领域如麦肯锡、波士顿、贝恩的就让人觉得不会差；会计领域如果是四大出身，就会很加分。
我有不少在四大的朋友，在他们刚入职那几年，天天加班虐成狗，但是能力和素质撕裂般成长，这些人的市场溢价空间就很高。
其实去好的平台，就是积攒职场的筹码。
公司平台背书的价值，不仅在当下，甚至影响一生。
前几天在上海和一个朋友吃饭，她是Uber（优步，打车应用软件）中国的前几号员工，很多Uber比较酷的现象级营销事件都是他们团队做的，比如佟大为请你坐专车啦，比如一键叫来直升机啦。后来她加入互联网创业公司做联合创始人。
我非常认真地和她说：“你的头衔履历实在太好了，在中国有这样头衔的人都不多，你应该好好利用，发挥自己更大的价值，不要被低估。”
她听进去了，觉得有道理。过了一段时间，我果真在吴晓波频道的课程里看到了她作为讲师的身影。而她的身价、知名度和影响力，不出意外，会噌噌往上涨。
这两年在互联网的推动下，崛起了一批个人品牌很强的个体。当各个平台介绍的时候，你会发现他们的头衔介绍里，经常是前阿里品牌总监，前腾讯产品高级经理，前微软部门总监，等等。从这些公司出来，公司的背书会一直跟着你，帮助你做信任交换。这有可能成为你未来职场乃至一生宝贵的资源和福利。
讲真的，你的平台就是你的一生信用背书，用来撬动你更大的事业。
【先装×，再牛×】
其实很多人根本不懂装×的内涵和精神。
那些平时省吃俭用挤地铁、攒一两个月工资买奢侈品包包的姑娘，大都不被社会舆论所认可，甚至被贴上拜金的标签——没有这个资本，却想要不符合当下身份的东西，呵呵，虚荣。
我以前也是站在舆论这一边，但是现在，不这么想了。其实，这些姑娘的包包，不是干爹送的，不是男朋友买的，真的是自己开源加节流的成果，这种精神是值得尊重的。就像很多丑小鸭会嘲笑那只想要变成白天鹅的丑小鸭，挖苦她不知道好歹、不自量力，这种群体的舆论，有时会浇灭一颗想要改变现状、渴望突破的热心。就像那些领先于时代的人，刚出发时一定不会被这个时代所接受。她们也许会因为有这么一款轻奢的包，从而对自己每天的外在着装更有要求，从而对每天出门的妆容更加挑剔，从而注意让自己的谈吐更加优雅有范儿，这样才能配得上这款包的气质。每天不自觉地暗示，对自己更加精致地要求，也许在未来的某一天，她们背着这款包出门的时候，从一开始的违和，逐渐变得搭配又和谐，从最初的人因包吸睛变成包因人闪耀。而当你成为更好的自己的时候，就会更被别人欣赏，更被社会认可——那时候的收入，真的可以满足这款包的价格了。谁说只有收入高了才会变得更好，其实反过来，才是正确的。先让自己更好，因为你值得。
很多时候，我们是需要活在自己设置的对未来的美好幻想里的，我所理想的生活，一定不是现在的样子，我想要呼吸更上层的空气。我们有时候需要刻意按照想象中未来的样子去生活，这时候才觉得前面的路，是有希望的，才不会在意当下的苟且，甚至忘记目前心酸的日子。
我一直相信一句话，甚至很长时间奉其为我的座右铭——youshouldfakeit，untilyoumakeit。
翻译成白话就是——请一直装×下去，直到你变得牛×的那一天。
虚荣在很多场合是贬义词，但是，这不正代表着另一种不满足现状、渴望突破现状、改变现在阶层的愿望吗。或者，一个包包就是一个被实现的小小梦想。当她们成为包包主人的那一刻，是不是觉得，自己未来的美好生活也不是那么遥不可及呢。这种小小的梦想，是珍贵的，甚至是应该被保护的。
我分享一个自己当年如何虚荣的例子吧，拿出来自黑一下。现在每次我想买表的时候就去IWC（万国，手表品牌），那天朋友陪我在香港“1881”看表的时候，问我为什么就只要IWC这个牌子，而不选其他。我说万国表的款式我比较喜欢。但其实这个牌子，对我有特殊意义。
几年前我还在领几千块一个月工资的时候，有一次在机场候机，一个推销仿真表的表贩子走过来，说要不要看名表，然后给我展示了几块高仿的世界名表。我看着真喜欢，当时还了价钱，硬是800块人民币买了一款高仿IWC。因为做工还不错，戴在手上的时候，好些同事和朋友都没看出来是假的，有的看到牌子说：“哎哟不错哦，万国的表哦。”我语气闪烁着：“嘿嘿，还好还好，嗯嗯。”但是心里是虚的，脑子里当时的念头是，不久的未来，我一定要买一块真的万国表。
当我把这段黑历史讲给我朋友听时，他哈哈大笑，说原来你当年这么装×的，虚荣啊虚荣。我说是的，就是当年的喜欢装×、爱慕虚荣，让我成为现在的样子——IWC的这款小王子限量版，买了。
追求物质的人，本身没有错，美物本来就值得追求。就像穿过“7forallmankind”（高档牛仔裤品牌）的牛仔，你就不愿穿Levi's（李维斯，牛仔裤品牌）的了；就像住惯了SPG（喜达屋酒店）系的酒店，就不愿住全季了；就像你爱过一个极好的姑娘，其他人，便成了将就。
那些追求物质的人，谁说不是在追求更好的自己呢。只不过有人心态不对，只想着别人给，不去自己努力争取，这些人，就是纯粹的拜金和虚荣了。有一次有人问潇洒姐王潇：“你为什么追求那些物质的东西，那些身外之物？”王潇回答说：“这些身外之物，从来都不是身外之物，这些都是我自己。”
很多时候，装×是加重了生活的仪式感。承认吧，我们平庸无味的生活，多么需要仪式感。我以前写过一篇文章，说自己家乡，三四线小城开了一家星巴克，结果里面人声鼎沸，熙熙攘攘，小孩在里面嬉戏，甚至有人在大长桌上打牌。当时我感慨“我在都市星巴克加班，你在家乡星巴克打牌”。我家乡的小伙伴也是无奈笑着吐槽说：“本来以为开了家星巴克，可以带着电脑来这里喝喝咖啡、办办公，享受这种氛围，也偶尔文艺一把。结果，我现在要是拿着电脑去喝咖啡，一定会被别人说装什么×，回家干活去。”我笑着说，是他们不懂。你觉得一件正常的事，在别人眼里是装×，只有两种可能：要么是你真的在装×；要么你就该换圈子了，你原来的圈子，已经不适合你。不懂装×，根本就不懂生活。
米其林的美食不如你用心做的番茄炒蛋；明星演唱会的情歌不如在屋顶阳台你认真唱的那一首；豪车加999朵玫瑰不如你深情地从身后缓缓拿出的那一朵。生活的仪式感、精致感需要一颗细腻、好玩、认真的心。无趣的大多数人，只能过大众平庸的生活。而精致，其实和钱没关系。
【你的收入，为什么还没有指数增长？】
关于自己的公众号是否应该融资的问题，在朋友的引荐下和一些投资人交流了很多，从定位到需求，从商业模式到可持续发展，其中有一点，特别戳中我。
“如果你想追求的是线性增长，今年赚个200万，明年赚300万，后年赚500万，那小日子过得也挺好的了，就没必要融资了。”
“但是如果你希望是指数增长，过两年达到1000万，甚至是上亿的盘子，那就是完全不一样的思路和打法了。”
在股权投资领域，追求线性增长是没有意义的，要的是未来的想象空间。
由此我想到，我们的事业和职场，是不是也不该只追求线性爬升，而更应拥抱指数增长呢？
首先，追求指数增长是野心家的游戏。
在朋友的餐厅吃饭，他的餐厅半年前拿了天使轮，现在投资人要求他抓紧时间开分店，做成规模，嫌他扩张的速度太慢。他吐槽说，当初拿投资人的钱可能是个错误，自己确实也想做大，但投资人希望你做得更大，搞得现在疲于奔命。
没有太大野心的，就尽量别拿投资人的钱。
所以投资公司很少会投资一家单独的餐馆，除非是那种迅速扩张规模化准备上市的。因为一家餐厅今天翻了几张台，收了多少钱，扣除多少人工和租金，现金流是稳定的，对资金并不饥渴。然而最重要的原因是，经营餐厅，营收和成本是基本固定的，一家一个月赚100万的餐厅，你不可能指望明年赚1000万。换句话说，这样的未来是没什么想象空间的。而资本是贪婪的，追求最大化效益。没什么想象力的，早期股权投资不会感兴趣，又不是做个人理财——一年8%的年化保本保息就能让普通用户尖叫和兴奋。
甚至你现在不挣钱也是没有关系的，只要证明未来的盈利模式和想象空间，想小富即安的就不要和资本玩了。
当年京东融资的时候要200万，结果今日资本的徐新直接给了1000万，说刘强东你要的太少了。
其次，追求指数增长，已开始成为职场人标配。
很多人舒服地躺在稳固的线性增长曲线里，而没有看到别人在指数增长，没意识到自己已经落后了。
张泉灵对创业者融资说过一段话：我知道你现金流很好，不缺钱。但是如果你不拿投资人的钱，这笔钱就会给你的竞争对手。然后你的竞争对手就会花更多的钱来挖你的团队，买你的内容，甚至拿下你的公司。
万科这10来年埋头苦干、精耕细作、追求品质、追求管理，结果被玩资本、高负债、高杠杆的宝能和恒大欺负了，这就是资本市场上最鲜活的例子。
那么，如何实现职场上的指数型增长呢？我有几个不成熟的小建议，权当参考。
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